В Омске незаконно уволили беременную работницу

Сотруднице «Омскоблгаза» пришлось обратиться в суд: ее уволили после того, как она пыталась оформить больничный лист.

28-летнюю омичку приняли на работу в филиал «ОАО «Омскоблгаз» в р.п. Русская Поляна в декабре 2011 года на должность секретаря-машинистки. Через полгода Елене пришлось выйти на больничный, но руководство отказалось выплачивать ей пособие по больничному листу. Кроме того, не принимая во внимание факт беременности, работодатель расторг с ней трудовой договор. При этом, по словам омички, нареканий в ее адрес со стороны начальства никогда прежде не было. Уволенная сотрудница подала в суд.

Русско-Полянский районный суд Омской области принял сторону уволенной и обязал работодателя восстановить ее в должности со дня увольнения.

После суда работодатель в течение пяти дней восстановил взыскательницу на прежней должности – секретаря-машинистки.

Сейчас омичка планирует повторное обратиться в суд, чтобы взыскать с «Омскоблгаза» свою зарплату за вынужденные прогулы и другие полагающиеся ей выплаты, сообщает пресс-служба УФССП Омской области.

3081

Вернуться к списку всех новостей


Комментарии:
Перед тем как оставить комментарий, прочтите правила
Для того, чтобы оставить комментарий без регистрации необходимо заполнить форму, приведенную ниже
Ваше имя*:
Ваш E-mail:
Ваш комментарий*:
Введите числа с картинки:


Ольга01.01.1970 06:33:32
Нифига себе! Пол года не проработала, забеременела, еще и обижается, что ее уволить захотели! Бойся, работодатель!

А шампанское нынче модно охлаждать в футуристичных ледяных фигурах. (ФОТО) ...
  • Самое популярное
  • Обсуждаемое
Новости партнеров
Стиль жизни
Наверх